（浙江之声11月26日讯 通讯员：周建勋报道）职业健康,社会发展的重要基石,不仅关系到每一个劳动者的身心健康，更是国家经济发展和社会进步的重要保障。一个健康的劳动者能够更高效地投入工作，为企业和社会创造更多价值。相反，职业病频发、劳动者身心健康受损，将导致生产力下降，社会负担加重。为实现职业健康，需要政府、企业和劳动者三方的共同努力。温州市卫健委在多个方面进行努力，为劳动者和企业提供更好的职业健康服务和支持。

搭建“互联网+”平台与全市用人单位职业健康实训基地，推动职卫工作提质增效

依托职业健康在线系统，为用人单位主要负责人和职业卫生管理员提供方便、权威、全天候的在线培训服务，助企纾困。温州市卫健委积极开展职业病危害课程设计制作，探索建立职业病危害培训课程设计和评价标准，打造统一、科学、专业的浙江职业病危害培训课程制作模式。

强化职业健康卫生现代化建设人才支撑。为保证培训内容的高质量和标准化，温州市卫健委邀请温州市放射与职业卫生专业市级首席卫生监督员麻长鑫、温州医科大学公共卫生与管理学院黄树辉博士等专家，组建了一支囊括疾控、监督、高校、职业病诊断机构等领域的专业团队。保证了用人单位接受培训内容的有效性，专业性。

凝聚监督合力提速提效解决监管难题。在培训内容的选择上，讲师聚焦“病症”，因材施教。内容从职业病的基本特点和预防、职业病危害项目申报，到典型案例，职业病的诊断和鉴定等，干货满满。下一步通过持续追踪培训反馈，不断优化培训内容，最大化扩大培训成效。

打造沉浸式职业健康卫生互动培训体系。通过分析各类人员职业卫生培训要求，采用MG动画、PPT讲座、现场实景拍摄等多种课程形式，完善职业卫生专业课程体系，协助企业落实职业卫生培训主体责任，以“学、练、考、赛”全方位提升劳动者职业卫生知识水平。培训人员通过职业健康在线培训APP，点击学习自己感兴趣的课程内容，完成后即可取得培训证书。

温州市也积极推进用人单位职业健康实训基地建设。2023年，这一基地成功在华联机械有限集团有限公司落成。这一实训基地的构建，展现了多元化与综合性的魅力。职业健康主题文化区以丰富多样的展示手段，让人们深入领略职业健康文化的内涵，不断传递着职业健康的核心理念。职业健康培训区则通过系统化的课程，助力用人单位负责人和职业卫生管理人员深化他们对职业健康的理解和认知。个人防护用品教学区着重指导用人单位正确选择和使用个人防护用品，确保每一位劳动者都能够得到充分的防护。VR体验区则引领学员利用先进的虚拟现实技术，让学员能够身临其境地体验和学习职业健康管理，进一步巩固和加深理论知识的学习成果。

温州市卫健委组织部分制造行业用人单位负责人及职业卫生管理员成为实训基地的首批学员。他们通过亲身参与实训活动，不仅增强了防护意识，更在规范企业健康防护措施方面取得实实在在的进步。

激发民间团体活力，助力经济健康发展                   

鹿城区私营经济发达，辖区以小型私营企业为主，企业更替频繁，相当数量的小型企业因承租同一厂房而自发形成数量众多的小型工作工业园区，他们重视生产业务，但不了解不重视职业病防治相关法律法规规定的义务。针对此现状，该区积极发挥行业协会、园区管家等民间团体的力量， 打造良好的营商环境，助力用人单位合规经营生产，促进用人单位经济健康发展，保障劳动者健康权益。

一是发挥协会（园区）宣传作用。积极对接行业协会和园区管家，要求其协助卫生行政部门进行普法宣传，让用人单位认识自身为职业病防治责任主体，了解职业病对劳动者的伤害和对用人单位造成的经济损失，提升用人单位履行职业病防治法律法规规定义务的认识，协助通知和组织用人单位参加由卫生行政部门举办的职业病防治法律法规和防治知识培训会。

二是发挥协会（园区）桥梁作用。及时反映和沟通用人单位存在的困难和问题，督促职业病防治工作后进单位建立协会和园区工作联系群，积极与其进行互动，制作职业病防治工作开展步骤和流程图、职业病防治工作问答等指导性资料，方便协会和园区进行简单问题的指导解答，并及时了解各用人单位在开展职业病防治工作中遇到的共性问题和困难，以利于卫生行政部门协助用人单位进行指导和解决，同时，发挥协会和园区的“娘家人”作用，协助卫生行政部门对职业病防治后进用人单位进行柔性督促。

三是发挥协会（园区）组织作用。指导协会和园区牵头对接技术服务机构和职业健康检查机构，组织本协会（园区）的用人单位作业场所职业病危害因素检测和接触职业病危害作业劳动者职业健康检查工作，进行统筹安排，协调检测时间和上门体检，降低用人单位的经济成本和时间成本，不遗漏一些周期性的职业病防治工作。

打造全要素模式新样板，探索民营企业良性运行

龙湾区作为“中国阀门城”，阀门行业一直是支柱产业。为了实现阀门企业合规风险预防和自主合规能力提升，帮助企业健康发展，减少行政检查和行政处罚，优化营商环境，龙湾区卫健局联合区司法局根据阀门行业职业健康违法情况和企业需求，制定了阀门行业行政合规指引手册，在制定指引时细化到总体风险、车间风险、行政合规建议、自主合规指引、典型案例分析、法律法规依据、关联机构信息等七部分规范性内容，通过通俗易懂的语言，使阀门企业负责人、劳动者能够迅速了解各个岗位的职业病危害风险，做好及时预防。此指引开启“行政合规+行业合规+自主合规”新模式。指引发布后，龙湾区卫健局与司法局第一时间召开阀门行业企业家代表座谈会，听取与会企业代表优化营商环境意见建议，并发放行政合规指引手册。

此次行政合规手册的发布，在阀门行业用人单位中引起了广泛的关注和认同，使他们充分认识到职业病防治工作的重要性。同时，这也激发了鞋革、汽摩配、电气等其他行业的学习热情。为了共同遏制和消除职业危害隐患，维护好劳动者健康权益，并促进企业良性运行，我市相继出台了《温州市鞋革行业合规指引》、《温州市汽摩配行业合规指引》以及《温州市电气行业合规指引》。这些指引的发布，将为保障经济和社会发展创造良好条件，推动各行业实现持续健康的发展。

面对职业健康的挑战，温州市卫健委认识到其重要性，并积极采取行动。政府、企业和劳动者应共同承担责任，携手共进，实现职业健康与共同富裕的目标。