浙江之声10月22日讯（通讯员 潘金洁琼）为进一步深化“最多跑一次”改革、优化区域营商环境，建设与绍兴全市首位度中心城区相匹配的一流营商环境，加快推动越城区、滨海新区双向赋能、首位崛起，10月22日，越城区、滨海新区建设全市首位度营商环境大会召开，越城区四套班子领导，滨海新区领导、各部门（单位）主要负责人参加会议。全区300余位企业家、人才代表受邀出席会议。

会上，越城区委副书记、区长，滨海新区党工委副书记袁建发布《越城区、滨海新区建设全市首位度营商环境实施意见》（以下简称《实施意见》）。《实施意见》以打造市场化、法治化、国际化营商环境为着力点，立足企业视角，围绕企业发展全生命周期，以构建开放活力投资促进新体系、探索滨海新区开发建设新模式、打响投资服务政务服务新品牌、推行惠企政策“一窗通办”新体验、打造企业闭环服务新格局等十方面的重点改革为抓手，提出了越城区、滨海新区建设最优营商环境的一系列重要任务。

为保障十方面重点任务精准落地，越城区委区政府成立了由主要领导领衔的工作体系，进一步提出“1+10”重点突破改革举措，着力打造具有越城标识度的营商环境品牌：“1”即开展营商环境优化提标行动；“10”即当前重点突破的10个方面改革举措，包括推进投资促进体系改革、深化投资项目审批服务改革、推进政府数字化转型改革、开展办企办税便利化改革、推进建筑许可财产登记改革等。

作为建设一流营商环境、促进区域经济高质量发展的重要内容，惠企引才政策一直以来是越城区关注的重点。近年来，围绕服务企业和人才“全生命周期”，越城区以绍兴市促进经济高质量发展“1+9”扶持政策等为指引，积极落实适合自身发展的惠企引才政策。今年以来，面对突如其来的新冠肺炎疫情，越城区先后出台稳企业稳经济稳发展20条、支持企业复工8条、医疗物资生产奖励5条、人才帮扶8条、支持外贸企业稳订单稳市场10条等系列政策，兑现奖补资金5.7亿元，稳住了经济社会发展基本盘。

“为了更好地推进高质量发展，我们结合体制机制调整、当前经济发展形势及企业人才实际需要，对越城区、滨海新区惠企引才政策进行了全面梳理。”大会上，越城区委常委、常务副区长何浩挺从工业金融政策、科技政策、人才政策、集成电路专项政策等方面重点介绍了越城区、滨海新区惠企助企、招才引智相关政策，并表达了越城区、滨海新区将进一步为企业健康发展、人才创新创业保驾护航的决心。

面对当前发展机遇，越城区和滨海新区，以“政区协同、统筹发展、各有侧重、双向赋能”的体制架构为抓手，正携手进入由“成长”向“崛起”加速迈进的特殊“窗口期”。两区相互赋能、协同发展，优势日益显现。今年1—9月，越城区、滨海新区交出的一张高质量发展“成绩单”格外亮眼：全区地区生产总值增长2.2%、固定资产投资增长19.3%、自营出口增长30%、一般公共预算收入增长4.2%、高新技术产业投资增长19.6%、战略性新兴产业增加值分别增长8.4%……17项经济指标位于绍兴全市前二。

“越城是绍兴主城区，是绍兴常住人口最大的区，滨海新区是全省、全市最高能级的发展平台，拥有高新区、袍江经开区、绍兴综保区三大国家级平台。两区协同，双向赋能，我们正迎来历史上前所未有的发展机遇。”越城区委书记，滨海新区党工委副书记、管委会副主任（主持管委会工作）金晓明在大会讲话中这样说道，“崛起中的越城要持续发展，关键要靠经济的带动、产业的壮大，要靠广大企业创造财富。”

金晓明表示，当前，越城正处于蝶变跨越的关键期，机遇千载难逢，动能不断增强，但面向杭州湾、长三角，城市之间的竞争同样激烈。发展势头稍有回落，就会失去一个机遇，错失一个时代。“站在这样的关键节点，越城区必须持之以恒打造最优营商环境，做大做强本地企业，持续招引高端项目，为培育壮大新经济新动能提供更好的阳光、空气、水、土壤，为‘两区’双向赋能、首位崛起注入强大动力。”

当天的大会现场，越城区主要领导还先后为获得政策奖补的典型企业、人才代表颁奖，奖励总额达1149万元。其中，振德医疗用品股份有限公司获得疫情防控应急物资技术改造奖励789万元。

现场还举行了营商环境观察员授聘仪式。